Размер шрифта
A
A
A
A
Цветовая схема
Т
Т
Т
Т
Т
Междустрочный интервал
a.A
a..A
a...A
a....A
Отображать изображения
Обычная версия

от 03.08.2016 № 384 О внесении изменения в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Хакасия, подведомственных Государственному комитету по туризму Республики Хакасия, утвержденное постановлением Правительства Ре

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

Правительства Республики Хакасия

от 03.08.2016 № 384

О внесении изменения в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Хакасия, подведомственных Государственному комитету по туризму Республики Хакасия, утвержденное постановлением Правительства Республики Хакасия от 16.12.2014 № 678

В целях реализации мер по оптимизации расходов бюджета Республики Хакасия Правительство Республики Хакасия ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Внести в таблицу 5 раздела 3 Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Республики Хакасия, подведомственных Государственному комитету по туризму Республики Хакасия, утвержденного постановлением Правительства Республики Хакасия от 16.12.2014 № 678 («Вестник Хакасии», 2014, № 95), изменение, изложив ее в следующей редакции:

«Таблица 5

№ п/п

Показатель

Критерий

1

За качество выполняемых работ

Доведение в оперативном порядке до конечного результата мероприятий, относящихся к основной деятельности Учреждения;

сложность выполняемых работником трудовых функций и работ;

организация работы по осуществлению предварительного контроля за своевременным и правильным оформлением документов и законностью совершаемых операций;

отсутствие претензий к результатам выполненных работ;

содействие учебным заведениям в организации проведения семинаров, тренингов, круглых столов в целях подготовки кадров в сфере туризма;

организация проведения выставок, конференций, симпозиумов и деловых встреч, связанных с основной деятельностью Учреждения;

проведение мероприятий по продвижению туристского продукта, как на территории Республики Хакасия, так и за ее пределами

2

За интенсивность и результативность работы

Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций;

интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени;

результативность труда, выраженная в:

организации работы по привлечению средств в доход республиканского бюджета Республики Хакасия;

отсутствии фактов нецелевого использования бюджетных средств;

поступлении и расходовании средств от иной приносящей доход деятельности в соответствии с утвержденным планом-графиком;

соблюдении сроков представления отчетности в установленном порядке согласно законодательству Российской Федерации и Республики Хакасия;

отсутствии нарушений техники безопасности и личной безопасности сотрудников

».

Исполняющий обязанности

Главы Республики Хакасия –

Председателя Правительства

Республики Хакасия                                                                                          Н. Попов       

Документы