от 03.08.2016 № 384 О внесении изменения в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Хакасия, подведомственных Государственному комитету по туризму Республики Хакасия, утвержденное постановлением Правительства Ре
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Правительства Республики Хакасия
от 03.08.2016 № 384
О внесении изменения в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Хакасия, подведомственных Государственному комитету по туризму Республики Хакасия, утвержденное постановлением Правительства Республики Хакасия от 16.12.2014 № 678
В целях реализации мер по оптимизации расходов бюджета Республики Хакасия Правительство Республики Хакасия ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Внести в таблицу 5 раздела 3 Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Республики Хакасия, подведомственных Государственному комитету по туризму Республики Хакасия, утвержденного постановлением Правительства Республики Хакасия от 16.12.2014 № 678 («Вестник Хакасии», 2014, № 95), изменение, изложив ее в следующей редакции:
«Таблица 5
№ п/п |
Показатель |
Критерий |
|
1 |
За качество выполняемых работ |
Доведение в оперативном порядке до конечного результата мероприятий, относящихся к основной деятельности Учреждения; сложность выполняемых работником трудовых функций и работ; организация работы по осуществлению предварительного контроля за своевременным и правильным оформлением документов и законностью совершаемых операций; отсутствие претензий к результатам выполненных работ; содействие учебным заведениям в организации проведения семинаров, тренингов, круглых столов в целях подготовки кадров в сфере туризма; организация проведения выставок, конференций, симпозиумов и деловых встреч, связанных с основной деятельностью Учреждения; проведение мероприятий по продвижению туристского продукта, как на территории Республики Хакасия, так и за ее пределами |
|
2 |
За интенсивность и результативность работы |
Напряженность труда, характеризуемая сокращением затрат рабочего времени на выполнение трудовых операций; интенсивность труда, отражающая степень занятости работника активной работой в течение всего рабочего времени; результативность труда, выраженная в: организации работы по привлечению средств в доход республиканского бюджета Республики Хакасия; отсутствии фактов нецелевого использования бюджетных средств; поступлении и расходовании средств от иной приносящей доход деятельности в соответствии с утвержденным планом-графиком; соблюдении сроков представления отчетности в установленном порядке согласно законодательству Российской Федерации и Республики Хакасия; отсутствии нарушений техники безопасности и личной безопасности сотрудников |
». |
Исполняющий обязанности
Главы Республики Хакасия –
Председателя Правительства
Республики Хакасия Н. Попов