от 16.04.2020 № 197 О внесении изменения в приложение к постановлению Правительства Республики Хакасия от 13.03.2019 № 71 «Об утверждении программы «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Правительства Республики Хакасия
от 16.04.2020 № 197
О внесении изменения в приложение к постановлению Правительства Республики Хакасия от 13.03.2019 № 71 «Об утверждении программы «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве в Республике Хакасия»
Правительство Республики Хакасия ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Внести в приложение к постановлению Правительства Республики Хакасия от 13.03.2019 № 71 «Об утверждении программы «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве в Республике Хакасия» изменение, изложив его в следующей редакции:
«Приложение
УТВЕРЖДЕНА
постановлением Правительства
Республики Хакасия
«Об утверждении программы «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве в Республике Хакасия»
ПРОГРАММА
«Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве
в Республике Хакасия»
ПАСПОРТ
программы «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве
в Республике Хакасия»
|
Ответственный исполнитель |
– |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
Соисполнители |
|
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
Цель |
– |
предоставление инвалидам гарантий трудовой занятости |
|
Задачи |
– |
обеспечение специальных условий получения создание условий для профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста |
|
Целевые показатели (индикаторы) |
_ |
повышение уровня информированности инвалидов о возможностях содействия занятости: 2019 год – 97%; повышение уровня конкурентоспособности молодых инвалидов на рынке труда: 2019 год – 1,2%; доля выпускников из числа инвалидов, трудоустроенных после окончания образовательных организаций: 2019 год – 55%; доля выпускников из числа инвалидов, охваченных мероприятиями сопровождаемого содействия инвалидов: 2019 год – 100%; доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, %: 2020 год – 19; 2021 год – 19,5; 2022 год – 20; 2023 год – 20,5; 2024 год – 21; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после получения высшего образования, %: 2020 год – 67; 2021 год – 67; 2022 год – 67; 2023 год – 67; 2024 год – 67; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после получения среднего профессионального образования, %: 2020 год – 26; 2021 год – 26; 2022 год – 26; 2023 год – 26; 2024 год – 26; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение шести месяцев после получения высшего образования, %: 2020 год – 67; 2021 год – 67; 2022 год – 67; 2023 год – 67; 2024 год – 67; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение шести месяцев после получения среднего профессионального образования, %: 2020 год – 42; 2021 год – 42; 2022 год – 42; 2023 год – 42; 2024 год – 42; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии шести месяцев и более после получения высшего образования, %: 2020 год – 67; 2021 год – 67; 2022 год – 67; 2023 год – 67; 2024 год – 67; доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии шести месяцев и более после получения среднего профессионального образования, %: 2020 год – 42; 2021 год – 42; 2022 год – 42; 2023 год – 42; 2024 год – 42; доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования, %: 2020 год – 33; 2021 год – 33; 2022 год – 33; 2023 год – 33; 2024 год – 33; доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, %: 2020 год – 21; 2021 год – 21; 2022 год – 21; 2023 год – 21; 2024 год – 21; количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования, чел.: 2020 год – 12; 2021 год – 12; 2022 год – 12; 2023 год – 12; 2024 год – 12; количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования, чел.: 2020 год – 19; 2021 год – 19; 2022 год – 19; 2023 год – 19; 2024 год – 19; доля инвалидов молодого возраста, принятых на обучение, в общей численности инвалидов соответствующего возраста, %: 2020 год – 0,8; 2021 год – 1; 2022 год – 1; 2023 год – 1,5; 2024 год – 1,5; |
|
|
|
доля обучающихся инвалидов молодого возраста, в общей численности инвалидов соответствующего возраста, %: 2020 год – 2; 2021 год – 2,5; 2022 год – 2,5; 2023 год – 3; 2024 год – 3; доля инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение, от числа принятых на обучение в соответствующем году, %: 2020 год – 100; 2021 год – 100; 2022 год – 100; 2023 год – 100; 2024 год – 100
|
|
Этапы и сроки реализации |
– |
2019–2024 годы (этапы не выделяются) |
|
Ожидаемые результаты реализации |
– |
достижение доли выпускников из числа инвалидов, трудоустроенных после окончания образовательных организаций, 60% |
1. Общая характеристика сферы реализации программы
Состояние рынка труда находится в прямой зависимости от социально-экономических процессов. В 2018 году в экономике Республики Хакасия сохранилась положительная динамика основных экономических показателей.
По итогам 2018 года индекс промышленного производства составил 107,2% (в 2017 году – 99,0%), в том числе в:
добыче полезных ископаемых – 107,2% (103,9%);
обрабатывающих производствах – 101,4% (100,2%);
обеспечении электрической энергией, газом и паром; кондиционировании воздуха – 115,0% (89,2%);
водоснабжении, водоотведении, организации сбора и утилизации отходов, деятельности по ликвидации загрязнений – 115,5% (109,5%).
Предприятиями промышленности отгружено товаров собственного производства, выполнено работ и услуг собственными силами по всем видам экономической деятельности на 220,5 млрд рублей (в 2017 году – 188,8 млрд рублей).
В структуре объема отгруженных товаров собственного производства,
выполненных работ и услуг доля обрабатывающих производств составила 41,6%,
добычи полезных ископаемых – 33,6%, обеспечения электрической энергией, газом и
паром; кондиционирования воздуха – 24,1%, водоснабжения, водоотведения,
организации сбора и утилизации отходов, деятельности по ликвидации
загрязнений – 0,7%.
В 2018 году объем работ и услуг по виду деятельности «Строительство» выполнен на 15,3 млрд рублей, что выше уровня 2017 года на 5,9%.
В 2018 году организациями всех форм собственности и индивидуальными застройщиками построено 2236 квартир общей площадью 188,2 тыс. кв. м (79,8% к уровню 2017 года).
Объем производства продукции сельского хозяйства в 2018 году составил 13824,2 млн рублей, или 93,6% к 2017 году.
По итогам 2018 года оборот розничной торговли составил 83,9 млрд рублей, что в товарной массе на 2,8% больше, чем в 2017 году. Товарооборот пищевыми продуктами, включая напитки, и табачными изделиями вырос на 5,8% по сравнению с 2017 годом, непродовольственными товарами снизился на 0,1%.
За 2018 год населению республики оказано платных услуг в объеме 18,1 млрд рублей, что в сопоставимых ценах на 1,4% больше уровня 2017 года.
С августа 2018 года рост индекса потребительских цен превышает значения 2017 года. В результате инфляция на потребительском рынке в декабре 2018 года определилась на уровне 105,2% к декабрю 2017 года, в том числе на продовольственные товары – 105,7%, непродовольственные товары – 105,4%, платные услуги населению – 104%.
По итогам 2018 года среднемесячная номинальная
начисленная заработная плата работников в республике составила 37874,0 рубля и
по сравнению с аналогичным периодом 2017 года увеличилась на 11,5%. Основными
факторами, способствующими росту заработной платы, явились выполнение
соотношений заработных плат по отдельным категориям работников бюджетной сферы,
установленных майскими Указами Президента Российской Федерации 2012 года, а
также повышение минимального размера оплаты труда с 01 января и с 01 мая
2018 года.
Численность рабочей силы в 2018 году по результатам выборочных обследований рабочей силы, по данным Управления Федеральной службы государственной статистики по Красноярскому краю, Республике Хакасия и Республике Тыва, составила 255,6 тыс. человек, по сравнению с 2017 годом она уменьшилась на 3,8 тыс. человек, или на 1,5%. Уровень участия в рабочей силе составил 59,9 % и снизился на 0,7 процентного пункта по сравнению с 2017 годом.
Численность занятых составила 242,3 тыс. человек и уменьшилась на 4,4 тыс. человек, или на 1,8% по сравнению с 2017 годом.
Уровень занятости населения составил 56,8%, по сравнению с 2017 годом значение показателя уменьшилось на 0,8 процентного пункта.
Численность безработных граждан (в соответствии с методологией Международной организации труда) составила 13,2 тыс. человек, что на 500 человек больше, чем в 2017 году.
Уровень общей безработицы, рассчитанный по методологии
Международной организации труда, составил 5,2% к численности рабочей силы
(в 2017 году – 4,9%).
В 2018 году в службу занятости за содействием в поиске подходящей работы обратились 12,1 тыс. человек, что на 1,1 тыс. человек, или на 8,3 % меньше, чем в 2017 году (13,2 тыс. человек).
При содействии службы занятости трудоустроены 8384 человека (в 2017 году – 9086 человек).
По состоянию на 01.01.2019 уровень регистрируемой безработицы составил 1,4%, что на 0,2 процентных пункта выше, чем по Сибирскому федеральному округу (1,2%), но ниже уровня регистрируемой безработицы таких регионов, как Кемеровская область (1,6%), Республика Алтай (2,2%), Республика Тыва (3,9%). По Российской Федерации уровень регистрируемой безработицы составил 0,9%.
За 2018 год работодатели предоставили в службу занятости сведения о наличии 33,8 тыс. вакансий. Заявленная работодателями потребность в работниках на конец отчетного периода составляет 3023 вакансии, что на 14,2% меньше, чем на начало отчетного периода.
Государственная политика в области социальной защиты инвалидов, их образования и занятости направлена на обеспечение инвалидам равных с другими гражданами возможностей в реализации гражданских, экономических, политических и других прав и свобод, в том числе права на труд. В целях создания полного портрета инвалидов, выявления их потребности и возможности в трудоустройстве, открытии собственного дела с 2012 года ежегодно проводится мониторинг потребности незанятых инвалидов трудоспособного возраста в трудоустройстве, открытии собственного дела, в рамках которого осуществляется выборочный опрос незанятых инвалидов трудоспособного возраста. По результатам мониторинга 2018 года потребность в трудоустройстве незанятых инвалидов трудоспособного возраста составляет 68% опрошенных инвалидов, из них 1% хотят открыть собственное дело, высшее профессиональное образование имеют 13%, начальное и среднее профессиональное образование –35%, изъявили желание пройти профессиональное обучение 40% инвалидов. Инвалиды испытывают большие трудности в поиске работы по сравнению с другими категориями граждан, доля инвалидов, ищущих работу более одного года, составляет более 15%. Вместе с тем подобрать подходящие варианты работы для трудоустройства инвалидов сложнее, чем для других граждан, так как для осуществления трудовых функций инвалидам, которые не в состоянии конкурировать с работниками, не имеющими ограничений в трудовой деятельности, требуется оборудование (оснащение) рабочих мест, в том числе специальных, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения рабочего места и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей инвалидов. Многие работодатели, способные принять на работу инвалидов, особенно в сфере малого предпринимательства, испытывают потребность в дополнительных инвестициях на приобретение оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства инвалидов. Содействие трудоустройству незанятых инвалидов необходимо для повышения уровня занятости, рационального использования трудовых ресурсов, стимулирования экономической активности и создания условий для интеграции инвалидов в трудовую деятельность. По данным Пенсионного фонда Российской Федерации в Республике Хакасия в ноябре 2018 года зарегистрировано 27819 инвалидов, в том числе 10142 инвалида находятся в трудоспособном возрасте, из них работают 1921 человек, численность неработающих инвалидов составляет 8221 человек, или 81,1% от численности инвалидов в трудоспособном возрасте, доля работающих инвалидов составляет 18,9% в общей численности инвалидов трудоспособного возраста. В поисках подходящей работы в органы службы занятости в 2018 году обратились 498 инвалидов, за 2017 год – 534 инвалида. В 2017 году трудоустроены 137 инвалидов, доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся в органы службы занятости, составила 46%. В 2018 году трудоустроены 277 инвалидов, доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся в органы службы занятости, составила 55,6%. По прогнозным оценкам в 2019–2024 годах в органы службы занятости обратятся около 500 инвалидов ежегодно. Средняя продолжительность периода безработицы на конец 2018 года у граждан, относящихся к категории инвалидов, составила 5,7 месяца (на 0,6 месяца больше среднереспубликанского показателя).
В 2017 году организации профессионального образования окончили 13 выпускников из числа инвалидов, в том числе по программам высшего образования – 7 выпускников, по программам среднего профессионального образования – 6 выпускников. После получения профессионального образования трудоустроено 6 выпускников, 4 выпускника продолжили свое обучение, 1 выпускница находится в декретном отпуске по уходу за ребенком, 2 выпускника проходят реабилитационные мероприятия.
В 2018 году организации профессионального образования окончили 9 выпускников из числа инвалидов, в том числе по программам высшего образования – 5 выпускников, по программам среднего профессионального образования – 4 выпускника. После получения профессионального образования трудоустроено 4 выпускника, 4 выпускника продолжили обучение по профилю подготовки, 1 выпускница проходит реабилитационные мероприятия.
Общее число инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет) в Республике Хакасия 3415 человек.
Из них:
имеют высшее образование – 408 человек;
имеют среднее профессиональное образование – 872 человека;
иные категории инвалидов молодого возраста, в том числе не имеющие профобразования, – 2135 человек.
Из числа инвалидов молодого возраста не работают 2322 человека.
Механизм взаимодействия органов исполнительной власти Республики Хакасия, организаций, осуществляющих образовательную деятельность, органов службы занятости по содействию занятости инвалидов определен Планом мероприятий, направленных на повышение уровня занятости инвалидов в Республике Хакасия на 2017–2020 годы, утвержденным постановлением Президиума Правительства Республики Хакасия от 07.06.2017 № 84-п.
По данным Министерства образования и науки Республики Хакасия и образовательных организаций в 2019 году завершают обучение по образовательным программам:
среднего профессионального образования – 18 выпускников;
высшего образования – 12 выпускников.
Распределение выпускников по профессиям (специальностям) и направлениям подготовки следующее:
среднее профессиональное образование: мастер по
лесному хозяйству – 1 выпускник, автомеханик – 1 выпускник, гостиничный сервис
– 1 выпускник, товароведение и экспертиза качества потребительских товаров – 1
выпускник, открытые горные работы – 1 выпускник, повар (кондитер) – 5
выпускников, документационное обеспечение управления и архивоведение – 1 выпускник,
конструирование, моделирование и технология швейных изделий – 1 выпускник,
экономика и бухгалтерский учет – 2 выпускника, теплоснабжение и
теплотехническое оборудование – 1 выпускник, преподавание в начальных
классах – 1 выпускник, право и организация социального обеспечения – 1
выпускник;
высшее образование: прикладная информатика – 1 выпускник, юриспруденция – 1 выпускник, информатика и вычислительная техника – 1 выпускник, агрономия – 1 выпускник, журналистика – 1 выпускник, экология и природопользование – 1 выпускник, педагогическое образование – 2 выпускника, филология – 3 выпускника, специальное (дефектологическое) образование – 1 выпускник.
В результате реализации программы «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве в Республике Хакасия» (далее – Программа) ожидается достижение доли выпускников из числа инвалидов, трудоустроенных после окончания образовательных организаций, 60%.
2. Цели, задачи, целевые показатели (индикаторы) Программы
Цель Программы: предоставление инвалидам гарантий трудовой занятости.
Для достижения указанной цели будут решены следующие задачи:
обеспечение специальных условий получения профессионального образования инвалидами молодого возраста;
создание условий для профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста.
Сведения о целевых показателях (индикаторах) эффективности и результативности Программы, методика расчета целевых показателей (индикаторов) изложены в приложении 1 к Программе.
Информация для расчета целевых показателей (индикаторов) предоставляется Министерством образования и науки Республики Хакасия по запросу Министерства труда и социальной защиты Республики Хакасия.
3. Ресурсное обеспечение Программы
Реализация мероприятий Программы осуществляется за счет текущего финансирования Министерства труда и социальной защиты Республики Хакасия и Министерства образования и науки Республики Хакасия.
4. Перечень программных мероприятий
Перечень основных мероприятий по организации сопровождения инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве до 2024 года представлен в приложении 2 к Программе.
5. Управление реализацией Программы и контроль за ходом
ее реализации
Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве будет способствовать предоставлению инвалидам гарантий трудовой занятости в соответствии с полученной профессией (специальностью).
Управление реализацией Программы представляет собой скоординированные по срокам и направлениям действия исполнителей конкретных мероприятий.
6. Эффективность и результативность реализации Программы
Важным условием успешной реализации Программы является управление рисками с целью минимизации их влияния на достижение цели Программы.
К основным рискам реализации Программы относятся:
недостаточная оперативность при корректировке плана реализации Программы при наступлении внешних рисков реализации Программы;
недостижение целевых значений показателей Программы.
Мерами управления рисками являются:
детальное планирование хода реализации Программы;
оперативный мониторинг выполнения мероприятий Программы;
своевременная актуализация ежегодных планов реализации Программы, в том числе корректировка состава и сроков исполнения мероприятий с сохранением ожидаемых результатов мероприятий Программы.
В результате реализации Программы ожидается достижение доли выпускников из числа инвалидов, трудоустроенных после окончания образовательных организаций, 60%.
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия и Министерство образования и науки Республики Хакасия осуществляют подготовку и представление полугодовых отчетов о ходе выполнения Программы в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации по формам в соответствии с приказом Минтруда России № 804н, Минпросвещения России № 299, Минобрнауки России № 1154 от 14.12.2018 «Об утверждении Типовой программы сопровождения инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве».
|
|
Приложение 1 к программе «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве в Республике Хакасия» |
Сведения о целевых показателях (индикаторах) эффективности
и результативности Программы
|
№ п/п |
Наименование показателя |
Методика расчета |
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
2023 |
2024 |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
1 |
Повышение уровня информированности инвалидов о возможностях содействия занятости, % |
отношение числа проинформированных инвалидов трудоспособного возраста к общему числу инвалидов трудоспособного возраста |
97 |
– |
– |
– |
– |
– |
|
2 |
Повышение уровня конкурентоспособности молодых инвалидов на рынке труда, % |
отношение числа обученных безработных инвалидов молодого возраста к общему числу обученных безработных граждан |
1,2 |
– |
– |
– |
– |
– |
|
3 |
Доля выпускников из числа инвалидов, трудоустроенных после окончания образовательных организаций, % |
отношение числа выпускников- инвалидов, трудоустроенных после окончания образовательных организаций, к числу выпускников- инвалидов |
55 |
– |
– |
– |
– |
– |
|
4 |
Доля выпускников из числа инвалидов, охваченных мероприятиями сопровождаемого содействия инвалидов, % |
отношение числа выпускников- инвалидов, охваченных мероприятиями сопровождаемого содействия инвалидов, к общему числу выпускников- инвалидов |
100 |
– |
– |
– |
– |
– |
|
5 |
Доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, % |
отношение численности работающих в отчетном периоде инвалидов к общей численности инвалидов трудоспособного возраста |
– |
19 |
19,5 |
20 |
20,5 |
21 |
|
6 |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после получения высшего образования, % |
отношение численности граждан из числа инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после получения образования по образовательным программам высшего образования в течение трех месяцев после обучения, к численности инвалидов молодого возраста, получивших образование по образовательным программам высшего образования |
– |
67 |
67 |
67 |
67 |
67 |
|
7 |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после получения среднего профессионального образования, % |
отношение численности граждан из числа инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования в течение трех месяцев после обучения, к численности инвалидов молодого возраста, получивших образование по образовательным программам среднего профессионального образования |
– |
26 |
26 |
26 |
26 |
26 |
|
8 |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение шести месяцев после получения высшего образования, % |
отношение численности граждан из числа инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после получения образования по образовательным программам высшего образования в течение шести месяцев после обучения, к численности инвалидов молодого возраста, получивших образование по образовательным программам высшего образования |
– |
67 |
67 |
67 |
67 |
67 |
|
9 |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение шести месяцев после получения среднего профессионального образования, % |
отношение численности граждан из числа инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования в течение шести месяцев после обучения, к численности инвалидов молодого возраста, получивших образование по образовательным программам среднего профессионального образования |
– |
42 |
42 |
42 |
42 |
42 |
|
10 |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии шести месяцев и более после получения высшего образования, % |
отношение численности граждан из числа инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после получения образования по образовательным программам высшего образования по прошествии шести месяцев и более после обучения, к численности инвалидов молодого возраста, получивших образование по образовательным программам высшего образования |
– |
67 |
67 |
67 |
67 |
67 |
|
11 |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии шести месяцев и более после получения среднего профессионального образования, % |
отношение численности граждан из числа инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования по прошествии шести месяцев и более после обучения, к численности инвалидов молодого возраста, получивших образование по образовательным программам среднего профессионального образования |
– |
42 |
42 |
42 |
42 |
42 |
|
12 |
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования, % |
отношение численности выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования, к численности инвалидов молодого возраста, получивших образование по образовательным программам высшего образования |
– |
33 |
33 |
33 |
33 |
33 |
|
13 |
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, % |
отношение численности выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, к численности инвалидов молодого возраста, получивших образование по образовательным программам среднего профессионального образования |
– |
21 |
21 |
21 |
21 |
21 |
|
14 |
Количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования, чел. |
количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования |
– |
12 |
12 |
12 |
12 |
12 |
|
15 |
Количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования, чел. |
количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования |
– |
19 |
19 |
19 |
19 |
19 |
|
16 |
Доля инвалидов молодого возраста, принятых на обучение, в общей численности инвалидов соответствующего возраста, % |
отношение численности инвалидов молодого возраста, принятых на обучение, к численности инвалидов соответствующего возраста |
– |
0,8 |
1 |
1 |
1,5 |
1,5 |
|
17 |
Доля обучающихся инвалидов молодого возраста в общей численности инвалидов соответствующего возраста, % |
отношение численности обучающихся инвалидов молодого возраста к численности инвалидов соответствующего возраста |
– |
2 |
2,5 |
2,5 |
3 |
3 |
|
18 |
Доля инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение, от числа принятых на обучение в соответствующем году, % |
отношение численности инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение, к численности принятых на обучение в соответствующем году |
– |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
|
|
Приложение 2 к программе «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве в Республике Хакасия» |
Перечень основных мероприятий по организации сопровождения инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве до 2024 года
|
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Срок реализации |
Ответственные исполнители |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|
|
Мероприятия по взаимодействию заинтересованных органов |
|
|||
|
1 |
Профессиональная ориентация инвалидов молодого возраста (в том числе с привлечением ресурсов организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, ресурсных учебно-методических центров по обучению инвалидов, базовых профессиональных образовательных организаций) |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
2 |
Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования (включая информационное, социальное, реабилитационное, психолого-педагогическое сопровождение) |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
3 |
Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
4 |
Дополнительное профессиональное образование социальных работников для оказания услуг по сопровождаемому содействию занятости инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
5 |
Взаимодействие органов службы занятости, профессиональных образовательных организаций, Федерального казенного учреждения «Главное бюро медико-социальной экспертизы по Республике Хакасия» в решении вопросов занятости выпускников из числа инвалидов |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия, Федеральное казенное учреждение «Главное
бюро медико-социальной экспертизы по Республике Хакасия» |
|
|
6 |
Взаимодействие с центрами содействия трудоустройству выпускников образовательных организаций по трудоустройству выпускников-инвалидов |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
7 |
Содействие образовательным организациям при реализации практик взаимодействия выпускников из числа инвалидов молодого возраста с работодателями в целях совмещения теоретической и практической подготовки |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
8 |
Проведение регионального конкурса профессионального мастерства «Абилимпикс», участие в Национальном чемпионате по профессиональному мастерству среди инвалидов «Абилимпикс» |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
9 |
Привлечение социально ориентированных некоммерческих организаций, являющихся исполнителями общественно полезных услуг, к реализации мероприятий по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
10 |
Организация дополнительного профессионального образования специалистов, занимающихся вопросами организации профориентационной работы инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
11 |
Взаимодействие с руководителями государственных и муниципальных учреждений Республики Хакасия, государственных унитарных предприятий, муниципальных унитарных предприятий, компаний с государственным или муниципальным участием в части приоритетного трудоустройства инвалидов |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, руководители государственных и муниципальных учреждений Республики Хакасия, государственных унитарных предприятий, муниципальных унитарных предприятий, компаний с государственным или муниципальным участием |
|
|
12 |
Проведение мониторинга реализации программы «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве в Республике Хакасия» |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
13 |
Содействие образовательным организациям при реализации практик взаимодействия выпускников из числа инвалидов молодого возраста с работодателями в целях совмещения теоретической и практической подготовки |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
Мероприятия в области содействия занятости |
|
|||
|
14 |
Информирование инвалидов молодого возраста о положении на рынке труда, вакансиях, услугах службы занятости как на базе образовательных организаций, так и с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», средств массовой информации, многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, а также в форме профессиональной ориентации |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
15 |
Оснащение государственных учреждений службы занятости населения с учетом потребностей инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
16 |
Дополнительное профессиональное образование работников государственных учреждений службы занятости населения по вопросу реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
17 |
Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование инвалидов молодого возраста, признанных в установленном порядке безработными |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
18 |
Анализ вакансий, в том числе на квотируемые рабочие места (информация о которых доступна в информационно-аналитической системе «Общероссийская база вакансий «Работа в России» (далее – система «Работа в России»), и проведение необходимых консультаций с работодателями для подбора возможных предложений по трудоустройству инвалида молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
19 |
Персонифицированный учет выпускников из числа инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
20 |
Взаимодействие с инвалидом с целью уточнения его пожеланий и готовности к реализации мер по трудоустройству, выявления барьеров, препятствующих трудоустройству, информирования его об имеющихся возможностях содействия занятости, формирования и помощи в освоении доступного маршрута передвижения до места работы и на территории работодателя |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
21 |
Организация взаимодействия инвалида с представителем работодателя как на собеседовании, так и при трудоустройстве (при необходимости предоставление услуг по переводу русского жестового языка (сурдопереводу, тифлосурдопереводу) |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
22 |
Реализация мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве, включая возможность получения помощи наставника (содействие в освоении трудовых обязанностей, внесение предложений по созданию условий инвалиду молодого возраста доступности рабочего места и его дополнительного оснащения, формирование и помощь в освоении доступного маршрута передвижения до места работы и на территории работодателя) |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
23 |
Подготовка предложений организациям, осуществляющим образовательную деятельность в Республике Хакасия, о рекомендуемых органами занятости направлениях подготовки инвалидов молодого возраста исходя из возможности их трудоустройства |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
24 |
Привлечение социально ориентированных некоммерческих организаций, являющихся исполнителями общественно полезных услуг, к реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
25 |
Подготовка предложений, направляемых или представляемых в Федеральную службу по труду и занятости, в части модернизации системы «Работа в России», в том числе создание дополнительных сервисов для работодателей и инвалидов молодого возраста в целях повышения качества услуг в сфере занятости, а также иного функционала, направленного на повышение качества и доступности услуг по трудоустройству инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
26 |
Анализ вакансий, в том числе на квотируемые рабочие места, информация о которых доступна в системе «Работа в России», и проведение консультаций с работодателями для подбора предложений по трудоустройству инвалида молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия |
|
|
Мероприятия в сфере образования |
|
|||
|
27 |
Обеспечение непрерывности работы по профессиональной ориентации инвалидов на всех уровнях образования |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
28 |
Создание специальных условий для получения профессионального образования |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
29 |
Организация работы «горячей линии» по вопросам приема в профессиональные образовательные организации и образовательные организации высшего образования инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
30 |
Установление повышающего коэффициента к нормативным затратам, отражающим особенности профессионального обучения и профессионального образования студентов с инвалидностью различных нозологических групп |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
31 |
Мониторинг деятельности образовательных организаций по вопросам приема, обучения студентов с инвалидностью и обеспечения специальных условий для получения ими образования, а также их последующего трудоустройства |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
32 |
Проведение семинаров (вебинаров) для педагогических работников и родителей по вопросам профессиональной ориентации и получения профессионального образования инвалидами молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
33 |
Дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации педагогических работников и учебно-вспомогательного персонала образовательных организаций по вопросам работы со студентами с инвалидностью |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
34 |
Сопровождение выпускников-инвалидов по вопросам содействия трудоустройству |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
35 |
Актуализация образовательных программ и программ по профессиональной ориентации в соответствии с требованиями рынка труда |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
36 |
Информационное обеспечение в сфере реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
37 |
Установление сроков осуществления мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования, с учетом рекомендаций индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
38 |
Анализ условий доступности профессиональных образовательных организаций и образовательных организации высшего образования для получения профессионального образования инвалидами молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
39 |
Организация взаимодействия инвалида с представителем образовательных организаций при поступлении в образовательную организацию (при необходимости предоставление услуг по переводу русского жестового языка (сурдопереводу, тифлосурдопереводу) |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия
|
|
|
40 |
Формирование и помощь в освоении доступного маршрута передвижения до места учебы и на территории образовательной организации |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
41 |
Информирование об условиях получения профессионального образования, профессиях, специальностях, направлениях подготовки, реализуемых в образовательных организациях, в сфере реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
42 |
Взаимодействие ресурсных учебно-методических центров по обучению инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья на базе образовательных организаций высшего образования с организациями, осуществляющими образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования, в целях организации сопровождения инвалидов при получении ими высшего образования и последующего трудоустройства выпускников из числа инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
43 |
Взаимодействие базовых профессиональных образовательных организаций, обеспечивающих поддержку региональных систем инклюзивного профессионального образования инвалидов, с организациями, осуществляющими образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования, в целях организации сопровождения инвалидов при получении ими профессионального образования и последующего трудоустройства выпускников из числа инвалидов молодого возраста |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
|
|
44 |
Содействие организациям, осуществляющим образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, при реализации практик взаимодействия выпускников из числа инвалидов молодого возраста с работодателями в целях совмещения в учебном процессе теоретической и практической подготовки |
2019–2024 годы |
Министерство образования и науки Республики Хакасия |
». |
Глава Республики Хакасия –
Председатель Правительства
Республики Хакасия В. Коновалов