Размер шрифта
A
A
A
A
Цветовая схема
Т
Т
Т
Т
Т
Междустрочный интервал
a.A
a..A
a...A
a....A
Отображать изображения
Обычная версия

от 11.06.2021 № 294 О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Республики Хакасия, подведомственного Министерству национальной и территориальной политики Республики Хакасия

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

Правительства Республики Хакасия


от 11.06.2021 № 294


О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Республики Хакасия, подведомственного Министерству национальной и территориальной политики Республики Хакасия, по виду экономической деятельности «Деятельность прочих общественных организаций, не включенных в другие группировки», утвержденное постановлением Правительства Республики Хакасия от 10.04.2014 № 168


Правительство Республики Хакасия ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Республики Хакасия, подведомственного Министерству национальной и территориальной политики Республики Хакасия, по виду экономической деятельности «Деятельность прочих общественных организаций, не включенных в другие группировки», утвержденное постановлением Правительства Республики Хакасия от 10.04.2014 № 168 (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 24.01.2018, № 1900201801240002; 24.01.2020, № 1900202001240002; 16.09.2020, № 1900202009160001; «Вестник Хакасии», 2014, № 24), следующие изменения:

1)     пункт 2.1 изложить в следующей редакции:

«2.1. Отраслевая система оплаты труда работников устанавливается локальными нормативными актами учреждения в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, с учетом:

единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;

единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих;

государственных гарантий по оплате труда;

перечней выплат компенсационного и стимулирующего характера, повышающих коэффициентов, предусмотренных настоящим Положением;

рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

мнения представительного органа работников;

настоящего Положения.»;

2)     пункт 2.4 изложить в следующей редакции:

«2.4. Рекомендуемые размеры должностных окладов работников учреждения, рассчитанные исходя из базовых должностных окладов, приведены в таблице 1.

Таблица 1

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»

Квалификационный уровень

Должности работников, отнесенные к квалификационному уровню

Размер должностного оклада

Первый

Начальник отдела

5206

Второй

Главный (эксперт)

5140

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

Первый

Эксперт

4469

»;







3)     пункт 3.2 изложить в следующей редакции:

«3.2. Выплаты компенсационного характера:

районный коэффициент – 30 процентов;

процентная надбавка за стаж работы в Республике Хакасия – 30 процентов;

выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, размеры которых определяются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.»;

4) абзац третий пункта 4.2 изложить в следующей редакции:

«за стаж непрерывной работы, выслугу лет;»;

5)     абзац четвертый пункта 5.5 изложить в следующей редакции:

«за стаж непрерывной работы, выслугу лет;».



Исполняющий обязанности Главы

Республики Хакасия – Председателя

Правительства Республики Хакасия                                                        О. Пономарева

Документы