Министерство по регулированию контрактной системы в сфере закупок Республики Хакасия объявляет конкурс на замещение вакантной должности «ведущий советник отдела правового и информационного обеспечения».

Требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности:                  

- высшее профессиональное образование по специальности «юриспруденция»;

- стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее
2 (двух) лет или не менее 4 (четырех) лет стажа работы по специальности.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

1. Личное заявление об участии в конкурсе.

2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету (по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (ред. от 16.10.2007) с приложением фотографии 3х4 см.

3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс).

4. Копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).

5. Копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина.

6. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинскую справку по форме 001-ГС/у).

7. Сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Республики Хакасия по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г.
№ 460. Кандидат на должность государственной службы представляет сведения
о доходах, полученных от всех источников за 2016 год, а сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для замещения должности государственной службы.

8. Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие
его идентифицировать.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе
в Министерстве по регулированию контрактной системы в сфере закупок Республики Хакасия, представляет заявление на имя представителя нанимателя
и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005
№ 667-р (ред. от 16.10.2007).

Краткое описание должностных обязанностей: участвует в заседаниях комиссий; составляет и размещает в единой информационной системе протоколы по результатам закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд; исполняет функции контрактного управляющего.

Требования к знаниям, предъявляемые к претенденту на замещение должности:

- наличие удостоверения (свидетельства) о повышении квалификации на тему: «Управление в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

- знание законодательства в сфере размещения закупок.

Не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса направляются сообщения о дате, месте и времени его проведения гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе.

При проведении второго этапа конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, определяет соответствие кандидатов установленным квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы и другим положениям должного регламента по этой должности, а также иным положениям законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе с использованием следующих методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов:

1. Индивидуальное собеседование проводится по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

2. Тестирование кандидатов на вакантную должность проводится в письменной форме по единому перечню теоретических вопросов, связанных с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Документы принимаются по адресу: 655017, г. Абакан, ул. Кирова 99 Б, помещение 46 Н, кабинет № 5, в рабочие дни с 9-00 до 18-00, обед с 13.00 до 14.00, до 17 октября 2017 года включительно.

Телефон для справок: 8-(3902)-215-207 Мишакова Нанули Алексеевна.