В Правительстве Республики Хакасия принято решение передать полномочия в области государственного управления и нормативно-правового регулирования в сфере труда, управления охраной труда и государственной экспертизы условий труда. Тем самым, труд и занятость, как одни из основных взаимосвязанных экономических категорий, будут курироваться одним ведомством.

Анализ сложившейся практики формирования исполнительных органов государственной власти в субъектах Российской Федерации показывает устойчивую тенденцию к объединению органов по занятости и труду. Объединённые структуры созданы в 46 субъектах.

Присоединение «труда» к Госкомзанятости Хакасии обусловлено единством целей и задач по регулированию сферы труда, формированию сбалансированного рынка труда, обеспечению прав граждан на труд и защиту от безработицы.

Во-первых, с прошлого года Госкомзанятости определён в Хакасии уполномоченным органам по координации совместной работы всех заинтересованных республиканских, муниципальных и федеральных структур по ликвидации неформальной занятости. Чтобы эффективно организовывать работу по легализации трудовых отношений назрела необходимость сосредоточить вопросы труда и занятости в «одних руках».

Во-вторых, вопросы труда, трудовых отношений и социальных гарантий работников возникают при курируемом Госкомзанятости трудоустройстве следующих категорий граждан: безработных и меняющих работу граждан; иностранных граждан и трудовых мигрантов; переселяющихся из-за рубежа в Хакасию соотечественников; инвалидов.

Реформирование органов по занятости и труду позволить исключить дублирование функций, таких как: осуществление мониторинга социально-трудовой сферы; создание правовых предпосылок для улучшения условий труда, оплаты труда и создания эффективных рабочих мест. Новое министерство будет заниматься совершенствованием системы трудовых отношений через развитие социального партнерства, осуществлять межотраслевое управление сферами труда и занятости населения Республики Хакасия.